Diskriminácia pri hľadaní práce: pre Bundeswehr príliš tučný

17. januára 2015 - 11:54 hod

Diskriminovaný v mene Bundeswehru

Pomerne veľa ľudí bojuje každý deň proti diskriminácii na váhe. Len veľmi málo ľudí však zažije niečo také zničujúce ako Bianca Wöllerová. Matka dvoch detí mala školiace miesto u správy Bundeswehru takmer určite, keď jej povedali, že je na prácu príliš tučná. Ako môže k takejto diskriminácii dôjsť v mene federálneho ministerstva obrany?

„Tento rok som urobila všetko pre to, aby som sa zamestnala - a keď niečo získate, ste šťastní a myslíte si: konečne som to zvládla,“ opisuje svoje pocity ako učňovská pozícia 32-ročná Bianca Wöllnerová stále sa zdalo na dosah. Prihlásila sa na Bundeswehr v Kieli na inzerované miesto na pozícii administratívneho úradníka - v kancelárii.

Vďaka maturite a maturitnému štúdiu má dvojnásobná matka viac ako primerane kvalifikovanú školu. Absolvuje písomný test a na pohovore sa jej darí. Chýbala už len lekárska skúška. To je bežné u uchádzačov o Bundeswehr, vie to aj Bianca. Ale potom šok: Nemožno ju najať, pretože jej index telesnej hmotnosti (BMI) je príliš vysoký. To nesmie byť viac ako 30 rokov.

Toto jednoduché číslo, ktoré sa počíta z hmotnosti a výšky človeka, zrazu znamená pre Biancu koniec. Všetky ich kvalifikácie a zložené testy sa zdajú byť menšou záležitosťou naraz. „Celkom rozumiem takémuto výberu medzi aktívnymi zamestnancami Bundeswehru, ale môj zadok sa zmestil na kancelársku stoličku - prečo by som tam nemal mať dovolené pracovať?“, Pýta sa dnes 32-ročná žena.

Na obezitu sa nevzťahuje antidiskriminačný zákon

Bianca Wöllnerová sa pýta nemeckých ozbrojených síl a chce vedieť, prečo táto prekážka nie je uvedená v tendri. Odpoveď: Nemohli to urobiť, inak by mali príliš veľa súdnych sporov, aby sa ich báli. Čo teda môže robiť Bianca, keď všetci nevyužijú jej kvalifikáciu, pretože je znížená iba na svoju váhu?

„Skutočnosť, že sa tieto kritériá používajú, je svojvoľná,“ vysvetľuje expert na pracovné právo Christian Hochgrebe. Nejde o porušenie zákona, pretože nadváha nie je zdravotným postihnutím. Z právneho hľadiska prípad Biancy nespadá pod antidiskriminačný zákon.

Ale potom zvrat: Bianca dostane list od ministerstva obrany. Týmto sa chce preskúmať nariadenie o BMI pre administratívnych zamestnancov. „Je to začiatok,“ hovorí Bianca. Ale aj na najvyššej úrovni by o tom mohlo čoskoro dôjsť: Ak by Európsky súdny dvor rozhodol, že tuční ľudia už nebudú môcť byť diskriminovaní zákonom, bol by to úplný úspech. Ľudí ako Bianca bude čoskoro možné hodnotiť iba podľa ich schopností - a nie podľa ich hmotnosti.